Volshebniza Сообщение 05/10/2007 06:50 Копия темы
работа в команде. пара вопросов. . Друзья!

Ситуевина: трое бывших коллег в реале (три дизайнера), собрались и решили работать в команде.
С фрилансом знаком только один из них, имеет небольшую базу постоянных клиентов, и работы хватает...но хватет для одного.

Собственно вопрос – как организовывать работу в команде, чтобы не возникало постоянных скандалов из-за чего-либо ( из-за денег-ли, из-за сроков и пр).?

Как я понимаю, кто-то должен взять на себя роль менеджера, и искать\распределять\контролировать заказ на всех уровнях разработки. И, соответсвенно, общаться с клиентом. Но, не получится ли тогда «испорченного телефона»? И не лучше ли отдавать вместе с заказом дизайнеру, работающему над проектом и номер аськи\телефона клиента?

Ну, и какие еще подводные камни ожидают, кто сталкивался?

заранее огромнющщее спасибо)

polar Сообщение 05/10/2007 06:53 Копия темы
.
С друзьями лучше не работать.

olga-ilf Сообщение 05/10/2007 06:54 Копия темы
Боброе утро)) Я проснулась .
«И не лучше ли отдавать вместе с заказом дизайнеру, работающему над проектом и номер аськи\телефона клиента?"

Именно поэтому я не люблю работать через менеджера, которому я говорю одно, а он передает заказчику совершенно другое. Работать с клиентом напрямую удобнее и правильнее, но только если у самого дизайнера есть задатки, даже не задатки! а чутье менеджера, так сказать, хватка деловитая, иначе диз все завалит, не умея общаться с клиентом.

Fla_PS Сообщение 05/10/2007 06:55 Копия темы
.
Если «отдавать вместе с заказом дизайнеру, работающему над проектом и номер аськи\телефона клиента?" то какая же это команда.
Это просто один из дизайнеров будет менеджером по поиску клиентов. Стоит эт работа недорог и риски потери репутации из-за недобросовестных коллег большие.
Ну а если один полностью возьмет на себя обязанности руководителя, то и получать он должен почти 50% бюджета минус расходы, что может не понравиться остальным.

olga-ilf Сообщение 05/10/2007 06:55 Копия темы
.
Трое коллег – не равно друзья.

А так сто тыщ плюс адын

Fla_PS Сообщение 05/10/2007 07:03 Копия темы
.
Если суметь поставить четкие рамки:
За бутылкой пива мы друзья, а в плане денег/сроков – начальники/подчиненные, то можно нормально работать.
Только это тяжело организовать и не у всех получается

darts Сообщение 05/10/2007 07:04 Копия темы
.
я тоже сначала прочитал «друзей», а не коллег...

darts Сообщение 05/10/2007 07:05 Копия темы
.
не в организации дело IMHO, а в том, понимают ли люди что работа работой, а дружба дружбой...

Fla_PS Сообщение 05/10/2007 07:06 Копия темы
.
А это уже как руководитель себя поставит.
Доля субординации даже за бутылкой пива должна быть.
А люди они все обыкновенные, идеальных нет

romanio Сообщение 05/10/2007 07:07 Копия темы
.
тяжко будет.. тяжко

urag Сообщение 05/10/2007 07:08 Копия темы
.
Купите банер на четверых...

olga-ilf Сообщение 05/10/2007 07:09 Копия темы
.
Ну, да, читаешь резюме «умение работать в команде» – приходишь в «эту команду» и ужасаешься – как тут воооообще можно работать, когда все через Ж ;;; поставлено. Все относительно. Мне кажется, что эти трое просто не сработались и все.

Onna Сообщение 05/10/2007 07:10 Копия темы
.
Странная ситуация. База клиентов есть у одного, и ее хватает на одного. Если бы был избыток работы – понятно привлечение в команду еще двоих дизайнеров. А так...

Volshebniza Сообщение 05/10/2007 07:13 Копия темы
.
не, мы не друзья. мы бывшие коллеги. работали в одном агенстве. потом вместе весело оттуда свалили.

сейчас двое – в одном городе(Птерская обл), и еще одна – в другом (Московская обл).
Плюс,нарисовался еще веб-дизайнер(Владивосток), тоже вместе предлагает работать.

Fla_PS Сообщение 05/10/2007 07:15 Копия темы
.
Ой, смахивает это на очередную команду новичков, которые быстро разваляться.
ИМХО, для нормальной команды нужен один и именно руководитель, и он уже должен решать кого брать в команду, кого нет, на каких условиях и как на долго

darts Сообщение 05/10/2007 07:16 Копия темы
.
одно только не понимаю – нафик нужны 3 дизайнера? +)))

Я понимаю – собрались 3 чувака – дизайнер, программист и верстальщик, если это WEB... если полиграфия, то дизайнер, верстальщик и какой-нибудь еще раздолбай, например иллюстратор...

самый лучший вариант команды – это работа над одним проектом всей толпой... все остальное – это не команда, а так – сборище народа =)

Все что Вы тут описали лично для меня выглядит так, будто бы не имеет никакого будущего... ребята спантанно собрались, без плана, без инструментов... сели за стол и думают – «так, чем бы нам себя занять?"

Распределение обязанностей – вот ключ =))))

Volshebniza Сообщение 05/10/2007 07:16 Копия темы
.
у каждого из ребят есть хороший большой портфель по своей квалификации (т.е. будет-то он общим), и недостающие клиенты очень быстро найдутся.

Fla_PS Сообщение 05/10/2007 07:17 Копия темы
.
Ну почему нормальная ситуация. А где один человек возьмет базу заказов на троих/четверых? Вот и будет расширять её.
Только он должен быть готов к тому, что на время этого расширения его личный доход упадет, а работы на самом деле меньше не станет

Onna Сообщение 05/10/2007 07:18 Копия темы
.
Раз так, то один должен брать на себя менеджерские обязанности, а остальные без перетягивания одеяла (!) это признать. Иначе развалится команда.

olga-ilf Сообщение 05/10/2007 07:18 Копия темы
.
И они дружно начали бросаться ключами и пить пиво

darts Сообщение 05/10/2007 07:20 Копия темы
.
и место на главной =)

darts Сообщение 05/10/2007 07:21 Копия темы
.
гаечными ключами? =)

olga-ilf Сообщение 05/10/2007 07:23 Копия темы
.
А то!

Volshebniza Сообщение 05/10/2007 07:29 Копия темы
.
ладно, были-бы новичками. у всех большой опыт работы. просто с фрилансом не знакомы доселе ребята были.
да и привыкли вместе работать. к друг-другу подход есть. Просто хочется это все грамотно организовать.

urag Сообщение 05/10/2007 07:30 Копия темы
.
Банер и так на главной.

Volshebniza Сообщение 05/10/2007 07:30 Копия темы
.
Это как раз таки все признают. понятное дело, что один менеджер. но что мешает менеджеру какое-то время тоже работать по специальности? ))

Fla_PS Сообщение 05/10/2007 07:32 Копия темы
.
Я и не говорю что вы новички в профессии.
Подход к команде у вас как у новичков, судя по вашим словам.
В команде должна быть «иерархия» как и в оффлайн-студии, а не «комунна»

Onna Сообщение 05/10/2007 07:34 Копия темы
.
Только одно – четкая схема дележки ответственности и денег. Если у вас все получится, будете работать отлично

ArtLab Сообщение 05/10/2007 07:36 Копия темы
.
Если вы все дизайнеры, как вы собираетесь распределять заказы между собой? По очереди? По сложности дизайна? Это непростой вопрос на самом деле, заказов может быть поначалу меньше, чем вам хотелось бы, а вас четверо желающих работать.

olga-ilf Сообщение 05/10/2007 07:40 Копия темы
:D:D .
Ой, а я то! Я то причем)))))))

ArtLab Сообщение 05/10/2007 07:42 Копия темы
.
Оля , я не Вам :)) Автору блога написала:))

darts Сообщение 05/10/2007 07:44 Копия темы
.
чорт! =)
я думал билборд! +)))

ArtLab Сообщение 05/10/2007 08:00 Копия темы
.
Мы например никогда не даем прямых контактов с нашими сотрудниками. И ничего, все довольны. Все зависит от менеджера.

А по сути – дело-то не во фрилансе и в знакомстве/не знакомстве с ним.. Просто 3 дизайнера – не лучшее начало совместной работы.

dudniklorik Сообщение 05/10/2007 08:06 Копия темы
.
если работы – на одного, зачем собирать еще 2 ??
Обычно команды начинают формироваться, когда 1 не справляется, набирает команду, у каждого своя задача.

urag Сообщение 05/10/2007 08:08 Копия темы
.
А переписываться с родственниками у вас можно?
А мы даем и все счастливы...?

ArtLab Сообщение 05/10/2007 08:13 Копия темы
.
С родственниками можно и даже нужно, если Вы не в курсе. :)

Flamewave Сообщение 05/10/2007 08:28 Копия темы
.
точно

Volshebniza Сообщение 05/10/2007 10:23 Копия темы
.
Не. у нас не совсем на одного заказов. Так или иначе, какие-то заказы не брались только потому, что я, допустим, не верстаю буклеты, не рисую руками и не делаю дизайн сайтов. Так или иначе идет сортировка заказов. Теперь у нас есть и человек, который рисует, и человек, который сайты делает и человек, который многостраничной версткой занимается. Т.е. по большому счету мы друг-друга прекрасно дополняем, потому и решили командой работать.

Я понимаю, что рано или поздно (лучше рано) все равно придется брать отдельного менеджера, но пока, для начала, хочется своими силами попробовать. Мы, в любом случае ничего не теряем, – если не пойдет -разбредемся каждый сам по себе фрилансить...