asoloviev Сообщение 05/07/2008 17:56 Копия темы
Нужна помощь – сбор требований к фирменному стилю и логотипу . Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, как наиболее правильно оформить требования и поставить основные задачи проектной группе или конкретному специалисту, в случае если дело касается:

разработки базового пакета айдентики (фирменного стиля), который на данном этапе, например, будет включать непосредственно сам логотип, визитку, фирменный бланк, конверт. В данном случае область применения – компания.

разработки только логотипа. В данном случае главный объект применения – интернет проект компании

Готовых брифов великое множество, большинство из них разрабатывается, чтобы сократить поток обращений по каждому возникающему вопросу. В данном случае речь идет о довольно серьезных проектах, делать шлак совершенно не хочется, соответственно хочется понять сам принцип формирования требований к данным видам продуктов.

Ранее по опыту работы не приходилось работать с подобными видами проектов. В данном случае необходимо озаботиться по полной программе.

Буду очень благодарен за любую помощь, в случае если этим человеком окажется грамотный специалист в данной области – заказ сворее всего будет предложен в том числе ему. (Ну а як же? :))

IrinaKaoma Сообщение 05/07/2008 19:20 Копия темы
.
В случае, если Вы обратитесь к хорошему специалисту – достаточно будет заполнить бриф предложенный специалистом.
Если обратитесь не к очень хорошему специалисту – никакое т.з. не поможет.

Другое дело если Вам нужно "понять сам принцип формирования требований к данным видам продуктов" – это уже Вам никто из исполнителей не поможет.

Ugraphics Сообщение 05/07/2008 19:25 Копия темы
.
Надо быть в теме, вот и все.

IrinaKaoma Сообщение 05/07/2008 19:33 Копия темы
.
Если Вы "не в теме" – лучше обратитесь в агентство, где работает менеджер и арт-директор. Они сами составят все технические задания для разработчиков и предложение для Вас, подробно разъяснят что зачем и почему.
Но на прямую с дизайнерами нужно уметь работать, нужно уметь поставить задачи и выбрать исполнителя. Здесь есть профессионалы, которые работают как арт-директора – ищите по каталогу.

bpd_sign Сообщение 07/07/2008 07:52 Копия темы
.
Задача любого задания на разработку – сократить круг поисков (и, соответственно, время и средства). Нужно определить как стратегические, так и тактические цели – области применения, ЦА, технологические ограничения, стилистику... Попытаться сформулировать "характер" объекта разработки. Давать разработчику больше такой информации, которую можно конвертировать в визуальные образы, а не нагружать его бессмысленным описанием бизнеса. Неплохо иметь на примете аналоги – т.е. попытаться подобрать подходящие по духу существующие решения (не с целью заимствования, а ради локализации области поисков).

Таким образом, есть 2 пути:
1. полностью довериться разработчику, но понимать неопределённость результатов
2. попробовать провести предварительный анализ и выходить на разработчика уже с конкретными предложениями.

A_Lanevski Сообщение 07/07/2008 10:03 Копия темы
.
скорее всего нужно разделить айдентику в полном смысле этого слова и то, что обычно здесь заказывают
мое мнение, что не будет хорошей айдентики без нормального досконального исследования тех целей, которые ставит перед собой заказчик и
той бизнесс среды, в которой ему приходится работать...
а это временные и денежные затраты....
заказ на подобную разработку легко может делаться в сроках 6+ месяцев ...
в итоге вы можете получить яйцо на красном квадратном фоне, толпу критиков и плюющихся от такой айдентики на первом этапе
и 75%-ную узнаваемость бренда и повышение капитализации с $13 млрд. до $33,5 млрд. через два года...

и что говорить если мои заказчики часто даже не могут мне предоставить логотипы и ФС своих конкурентов и нормально описать своих "покупателей"...

годы работы здесь показали что материал с большего утверждается по принципу нравится/не нравится...
и часто выбор противоречит утвержденному ТЗ или творческий брифу... что говорит о том, что изначально нет четкого понимания целей, а следовательно правильно поставленной задачи....