AnyKey Сообщение 13/07/2009 19:57 Копия темы
Как подобрать дизайнера и программера в команду? Запускаю свою контору – уже есть заказы и нужны люди.
Если программера я могу хоть как-то пособеседовать (сам когда-то кодил), то с дизайнером совсем худо. Смотрю в порфолио и как-будто разные люди делали – разные стили, решения и т.д.
Помогите советом, как подобрать людей?

Zodchiy200 Сообщение 13/07/2009 19:59 Копия темы
"Смотрю в порфолио и как-будто разные люди делали – разные стили, решения и т.д."
я не совсем понял...вас смущает, что в портфолио одного и того же дизайнера разноплановые работы?

sraka Сообщение 13/07/2009 20:00 Копия темы
вас смущяет разный стиль работ?

VYA Сообщение 13/07/2009 20:01 Копия темы
Как в анекдоте, взять пачку резюме, выбрать первое попавшееся, остальные пусть идут нафиг неудачники. Типо нам неудачники в конторе не нужны)

Jarl Сообщение 13/07/2009 20:01 Копия темы
С таким подходом вам подойдет любой ретушер. У него всегда одно и тоже.

Witch Сообщение 13/07/2009 20:04 Копия темы
у программеров, которых берете могут оказаться дизайнеры, с которыми они работают ;)

ArtDes Сообщение 13/07/2009 20:04 Копия темы
Сделать тестовое задание, если справится с поставленной задачей то оно

fresh-web Сообщение 13/07/2009 20:10 Копия темы
Раскажу как я формировал команду:
Первыи этап это разбор резюме из которых выбираешь несколько человек которы по вашему мнению вам подходят
затем даёте каждому претенденту хотябы один маленьки проектик чтобы проверить уровень работ претендента.
Если всё замечательно и это сотрудничество устроило и вас и заказчика, то продолжаете работу.

Sendzhak Сообщение 13/07/2009 20:24 Копия темы
меня в принципе тоже напрягает разностильность БОЛЬШАЯ у дизайнеров
я сама дизайнер и за киллометр ТЕПЕРЬ чую посредника по дизайнам
а раньше да пардон лоханулась несколько раз думая, что дизайнер с фрилэнса сам все и дизайнерит
ан нет оказалось и не сразу все раскрылось и даже на первом проекте не просекла, что перезаказывают у тех кто далеко не в топах стоит
___________
небольшая разностильность может наблюдаться у дизайнера, но почерк его из любой работы "торчит", причем он сам того и не подозревает
я сама вон не просекаю свой почерк в работах, а вот народ со стороны видит это, – им моя большая благодарность за это

Sendzhak Сообщение 13/07/2009 20:25 Копия темы
тестовое задание нахаляву – думаю очень непорядочно так поступать
любая работа должна быть оплачиваема!!!

AnyKey Сообщение 13/07/2009 20:56 Копия темы
Точнее сказать, меня напрягает что у одного и того же человека очень уж разный уровень работ. Или не все портфолио его, или что-то он делал спьяну :))). Как-то очень сильно качкство хромает.

De3ak Сообщение 13/07/2009 21:01 Копия темы
Вполне возможно, что это работы разных периодов времени.
Работы годовалой давности, мне, например, стыдно показать.
А кому то кажется, что чем больше работ в портфеле – тем лучше, несмотря на качество, стаж и опыт, типа, больше.

sraka Сообщение 13/07/2009 21:06 Копия темы
кстати, да.
В топе полно посредников, и "скрытых" студий.

Мне вот тоже говорят, что мои дизайны за километр чуют, а я и не вижу.

sraka Сообщение 13/07/2009 21:08 Копия темы
может у товарищя своя маленькак студия — где работу делают студенты или там еще кто, или посредник, а может дествительно работы разных периодов.

fresh-web Сообщение 13/07/2009 21:15 Копия темы
Естесвенно, просто тестовая задачка должна быть маленькая и всё.

anigo Сообщение 14/07/2009 05:32 Копия темы
приведите примеры